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Prueba de evaluación competencial del proceso de estabilización de ocupación de GSS
Trescientos veinticinco profesionales se presentan en la prueba de evaluación competencial del proceso del plan de estabilización de empleo de Gestión de Servicios Sanitarios
La prueba se ha realizado el 12 de noviembre en el Edificio de la Facultad de Medicina y en el Edificio de la Facultad de Enfermería y Fisioterapia de la Universidad de Lleida (UdL) y en el Hospital Comarcal del Pallars.
Se presentaron profesionales de diferentes categorías profesionales del GRUPO 2 (enfermería, fisioterapia, trabajo social, educación social, logopedia, optometría, terapia ocupacional y nutrición) y del GRUPO 1 Personal sanitario (facultativos/as)
Unos 325 profesionales sanitarios optaron a los puestos de trabajo convocados por Gestión de Servicios Sanitarios, empresa pública que gestiona el Hospital Universitario de Santa Maria y Hospital Comarcal del Pallars, que se presentaron en la prueba de evaluación competencial del proceso de estabilización de empleo, que tiene el objetivo de reducir la temporalidad en el empleo público, de conformidad con lo que prevé la convocatoria publicada en el DOGC núm. 8926 de 30.5.2023 por la cobertura definitiva de puestos de trabajo de personal fijo del grupo profesional 1 y 2 de personal sanitario.